Имат ли право да ме изгонят? - Spodeli.net


Нещата от живота...
 
Реклама


 Начало
 Правила
 Добави история!
 Контакт
 
Споделени истории (120675)
 Любов и изневяра (29589)
 Секс и интимност (14309)
 Тинейджърски (21852)
 Семейство (6438)
 Здраве (9550)
 Спорт и красота (4687)
 На работното място (3138)
 Образование (7285)
 В чужбина (1642)
 Наркотици и алкохол (1113)
 Измислени истории (796)
 Проза, литература (1730)
 Други (18390)
 Избор на редактора (156)
 
Полезно

Пакет за пълно възстановяване със зъбни импланти в рамките 5 работни дни. Опитен екип и зъботехници, венозна седация от анестезиолог, временни и постоянни мостове - фиксирана цена

Запознай се с актуалните цени на зъбни импланти в дентална клиника Смайл Дентал Сървисес

 

  

Споделена история от На работното място

Имат ли право да ме изгонят?
преди: 6 години, 11 месеца, прочетена 2510 пъти
Здравейте, моля за съвет. Работя в кухня вече 7 месеца, но разбрах, че съм и бременна в 2 месец и искам да изляза в болничен. Имам ли право на болничен и ако изляза дали няма да ме махнат от работа, тъй като нямам 1 година стаж? А с болничния върви ли стажа?
Моля ви за съвет.. Благодаря предварително.

 
Сподели историята:
 
<< Предишна Случайна Следваща >>
 
 

Коментари

Добави Коментар!
Вземи последните коментари по RSS
 
Изпрати ми имейл, ако някой добави коментар към тази история (какво е това?)
 
Email:
  ... ... ...
Коментари на страница: Най-отгоре:

преди: 6 години, 11 месеца
hash: 9b450c3294
гласове:
1 2 3 4 5
  (220609 гласа)

1.   Можеш да излезеш в болничен. Поради причина болничен нямат право да те изгонят, но това не им перчи да си измислят друга причина и да те уволнят в деня в който се върнеш на работа. Не, осигурителен стаж не ти се трупа докато си в болничен.

 
  ...
преди: 6 години, 11 месеца
hash: 538665d9ff
гласове:
1 2 3 4 5
  (180436 гласа)

2.   Защо не питаш колегите си? Със сигурност те знаят по-добре, щом работят на същото място и същата работа като теб.

 
  ...
преди: 6 години, 11 месеца
hash: 7d64d44dfa
гласове:
1 2 3 4 5
  (0 гласа)

3.   Ако имаш постоянен договор е добре, за майчинство не знам дали ще ти стигнат месеците. Ако договора е постоянен няма как да те уволнят.

 
  ... горе^
преди: 6 години, 11 месеца
hash: 8316a31aec
гласове:
1 2 3 4 5
  (142012 гласа)

4.   Болничен се "пуска", ако си болна. Имаш право на болничен и стажът върви с болничния. Не можеш да си пуснеш болничен. Това не е, като някакъв скрит коз, който ползваш. когато ти кефне.

 
  ...
преди: 6 години, 11 месеца
hash: 7d64d44dfa
гласове:
1 2 3 4 5
  (0 гласа)

5.   Не слушай 4- ако работата те натоварва, седи се много прав, трудно ти е да правиш нещата като бременна можеш да излизаш в болничен, все пак най-важно е здравето на детето.

 
  ...


...
преди: 6 години, 11 месеца
hash: 8316a31aec
гласове:
1 2 3 4 5
  (2 гласа)

6.   5 - Да, ако има "здравословна" причина, нека да излезе в болнични. Но ако всикчо е наред... е тогава какви болнични? Просто си е вид измама.

 
  ... горе^
преди: 6 години, 8 месеца
hash: 73ba4af14d
гласове:
1 2 3 4 5
  (100228 гласа)

7.   Здравей!
Това пише в Кодекса на труда:
Задължение за уведомяване
Чл. 313а. (Нов - ДВ, бр. 52 от 2004 г., в сила от 01.08.2004 г.) (1) (Доп. - ДВ, бр. 103 от 2009 г., в сила от 29.12.2009 г.) Бременната работничка или служителка както и работничка и служителка в напреднал етап на лечение ин-витро ползва права по чл. 140, ал. 4, т. 2, чл. 147, ал. 1, т. 2, чл. 157, ал. 2, чл. 307, 309, 310 и чл. 333, ал. 5 след удостоверяване на състоянието си пред работодателя с надлежен документ, издаден от компетентните здравни органи.

Общо взето ако представиш на работодателя си документ, с който да удостовериш, че си бременна /не забравяй да оставиш и едно копие за себе си/ няма как да те освободят от работа. Освен разбира се ако не се намери някаква вратичка, заради това че си само 7 месеца на работа там.. но според мен ако са нормални хора няма да имаш проблем.
Можеш да прочетеш и гороупоменатите членове от Кодекса. Ще ти бъде полезно.
Успех!

 
  ...

Коментари очaкващи одобрение: няма
...

Коментари, които са написани неграмотно, с латински или главни букви няма да бъдат добавени!

1. Бъди полезен на другите с коментара си!
2. Хейтъри не се толерират!
3. Обидните квалификации не са аргумент :-)
4. Пазете мъдростта за себе си, другите имат нужда от съчувствие!

Знаете ли, че след символите запетая и точка винаги следва интервал?   [ Да ]   [ Не ]

При нас коментарите се одобряват ръчно. Въведи своя имейл адрес и ще получиш известие, когато бъде публикуван нов коментар.(какво е това?)



Copyright © 2007 Spodeli.net
eXTReMe Tracker