 |
|
|
| |
|
Полезно |
|
Пакет за пълно възстановяване със зъбни импланти в рамките 5 работни дни. Опитен екип и зъботехници, венозна седация от анестезиолог, временни и постоянни мостове - фиксирана цена 
Запознай се с актуалните цени на зъбни импланти в дентална клиника Смайл Дентал Сървисес. Клиниката работи както с двучастови конвенционални импланти с отложено натоварване така и с едночастови базални импланти. |
|
| |
|
|
|
|
|
|
Споделена история от На работното място |
Заплата за млад счетоводител, финансист.
преди: 8 години, 2 месеца, прочетена 3921 пъти
Здравейте, завърших висшето си образование преди месец и в момента си търся работа в областта на счетоводството или финансите. Бях на 2 интервюта и ме попитаха каква заплата очаквам. Аз нямам никакъв опит освен 2 студенски стажа в счетоводни къщи и английски на високо ниво.
Според вас на каква заплата е нормално да започне млад счетоводител кариерата си в българска и в чуждестранна компания?
|
| |
|
|
| |
|
|
| |
|
|
| |
Коментари |
|
 Вземи последните коментари по RSS |
| |
|
|
| преди: 8 години, 2 месеца hash: 0a6fe9bc52 |
|
1. Мацка прецени какви са разходите ти, за какво ще отива заплатата ти. Аз работех първоначално за 850 чисто, не по специалността. После с минималната 330 за 6 месеца по специалност. Сега съм с чист доход 850,като живея в собствен дом. 10 месеца стаж по специалност, очаквам увеличение.
|
| преди: 8 години, 2 месеца hash: bca7bb2859 |
|
2. Зависи в каква компания си-водеща или някаква мъничка. Някъде може на 800-1000, другаде и на 2000 лв.
|
| преди: 8 години, 2 месеца hash: c9cf8ec10e |
|
3. Минал съм по абсолютно същият път и те съветвам първата си работа да я започнеш без претенции за заплата. На теб в момента ти трябва стаж и опит. Не избирай работното си място според заплатата, а според потенциала за развитие. Естествено, нужно е и желание за работа. Имам доста познати, които след завършване започнаха с разни тънки сметки от рода на "заплатата е малка", "работното време не ми харесва" и т.н. Така, докато се усетят станаха на по 30, без ден стаж по специалността си и вече абсолютно никой не искаше да ги вземе на работа. Друго важно нещо - насочи се към международните компании. Работата е повече, но знанията, опита, а и заплатата са несъизмерими. Българските фирми не плащат и гледат на теб, като на излишен разход. Освен това, много е вероятно и нищо да не научиш.
|
| преди: 8 години, 1 месец hash: 9292a5ae90 |
|
4. От авторката:
Благодаря за отговорите очаквам да чуя и други мнения.
С мен се случва следното: поканиха ме от две фирми едната е международна работят предимно млади хора предложиха ми стартова заплата от 1200лв-бруто като казаха, че има възможност за израстване още след 3-тия месец, правят често тийм билдинги и като екипът ми се видя доста приятен. Става въпрос за счетоводител.
Втората фирма, също голяма и известна ми предложи почти същата заплата, но 120лв ваучери, карта за градски транспорт, фитнес и др. преференции, което става чисто около 1100лв, като там работят по-зрели хора и като цяло нямам представа с какъв екип ще работя. Тук става въпрос за помощник одитор.
Реших да избера втората заради специалността. Според вас добре ли направих, дали не трябваше да поискам повече пари?
|
|
|
|
| Коментари очaкващи одобрение: няма |
| ... |
|
|
|
|
