 |
|
|
| |
|
Полезно |
|
Пакет за пълно възстановяване със зъбни импланти в рамките 5 работни дни. Опитен екип и зъботехници, венозна седация от анестезиолог, временни и постоянни мостове - фиксирана цена 
Запознай се с актуалните цени на зъбни импланти в дентална клиника Смайл Дентал Сървисес. Клиниката работи както с двучастови конвенционални импланти с отложено натоварване така и с едночастови базални импланти. |
|
| |
|
|
|
|
|
|
Споделена история от На работното място |
Втори договор на 8 часа
преди: 2 години, 15 дни, прочетена 896 пъти
Здравейте, понастоящем имам постоянен безсрочен трудов договор на 8 часа с реални осигуровки. Графикът е два на два твърдо. Отвори ме се възможност за втора работа, отново два на два, но нощни и договор също ня 8 часа. От втората работа искат да напусна първата, но аз не желая.
Моля за информация дали има възможност с мое лично съгласие да извършвам тлуд над 48 часа седмично? Възможно ли е? Ако не, как да процедирам в този случай? Условията са чудесни и съм направил конкретен график как ще съчетавам нещата, но не искат да ми пуснат трудов договор, защото искат да прекратя първия...
Моля Ви за помощ. Работя в голяма българска компания, добре позната на пазара за финансови услуги и няма как фиктивно да ме направят на 4 часа по договор. Заплатата ми е добра, 1700 лв нето с бонусите, но все пак искам да поспестя още някой лев и защо да не изкарвам и още една такава заплата?
Благодаря Ви предварително!
|
| |
|
|
| |
|
|
| |
|
|
| |
Коментари |
|
 Вземи последните коментари по RSS |
| |
|
|
| преди: 2 години, 15 дни hash: 8427cb2f5c |
|
1. Не, не ти е добра заплатата. От 3 нагоре може да е, точно колкото ще вземаш от работа на двете места. Тук явно и нощно време трабва човек да е на работа, за да взема европейска заплата. А цените вече са европейски. Иначе не мисля, че може на 8 часа пак. По-скоро на 4 ако те водят. А и колко ще си адекватен с толкова часове работа, ти си знаеш. Успех!
|
| преди: 2 години, 15 дни hash: 8027f6fb05 |
|
| преди: 2 години, 14 дни hash: c8f4acec40 |
|
3. Абсолютно няма такъв шанс. 48ч е законовия максимум. Втори договор може мисля до 4ч на ден.
Изобщо не се занимавай с български "компании за финансови услуги". Иди в някоя топ 3 банка в централата и си живей живота. Няма да получаваш 1700х2, но ще е над 1700 и ще ти е мирна главата
|
| преди: 2 години, 14 дни hash: 8c795775ca |
|
4. Нито е законно, нито може да издържиш физически и да си адекватен да работиш на този график.
Друг е въпросът, ако само ще ходиш да отчиташ някаква дейност. Казва ти го човек, дълго време работил на 2-3 места.
|
| преди: 2 години, 14 дни hash: eb8c12a3d4 |
|
5. Заплатата ти не е добра.
|
...
| преди: 2 години, 12 дни hash: bf2f5ab354 |
|
6. По закон можеш да работиш на 2 места само ако на второто място си на 4 часа или по-малко. Точно за това на второто място са те накарали да напуснеш първата си работя, ако искаш да работиш при тях. Ако и те те назначат на 8 часа, а това лесно се хваща при положение, че всеки трудов догор се регистрира в НОИ, ще получат солена глоба.
Така, че както и да си съчетал нещата, няма да ти се получи, на едното от двете места трябва да си на 4 часа.
|
| преди: 1 година, 11 месеца hash: 07ad0c0c92 |
|
7. До 1 и 5 : За вас 1700 лв. може и да са малко пари, обаче за 80% от населението на България (особено в по-малките градове) това си е направо повече от чудесна заплата. Не забравяйте, че масово доста хора получават даже около 800 - 900 лв.! Интересното е че познавам хора, които получават например около 1900 лв. и все се оплакват че не им стигат, при положение че не са семейни и живеят с родителите си, и също така познавам такива, работещи за 800 лв. и с тях отглеждат семействата си. Всичко зависи от финансовата култура на даден човек.
|
| преди: 1 година, 11 месеца hash: 4664dae63d |
|
8. По трудов договор може да работиш общо 12 часа, например единият ти договор да е на 8 часа, а другият на 4 часа. Не може да работиш на трудов договор повече от 12 часа общо от2 или повече места, При гражданските договори няма ограничение.
|
|
|
|
| Коментари очaкващи одобрение: няма |
| ... |
|
|
|
|
