 |
|
|
| |
|
Полезно |
|
Пакет за пълно възстановяване със зъбни импланти в рамките 5 работни дни. Опитен екип и зъботехници, венозна седация от анестезиолог, временни и постоянни мостове - фиксирана цена 
Запознай се с актуалните цени на зъбни импланти в дентална клиника Смайл Дентал Сървисес. Клиниката работи както с двучастови конвенционални импланти с отложено натоварване така и с едночастови базални импланти. |
|
| |
|
|
|
|
|
|
Споделена история от На работното място |
Старите кучета на работа
преди: 1 месец, 1 ден, прочетена 612 пъти
Здравейте,
жена съм на 26г и от 2 години работя в един колектив на работа. Колегите на 29-31г се определят като стари кучета и го казват доста често. Да, те наистина имат повече стаж, но имат 3-4г повече от стаж от мен.
Та като новобранец, вече 2 годинир от самото начало получавам най-трудните и неприятни задачи, с които другите колеги не искат да се занимават. Винаги ме следят за работно време, дали си го спазвам до минутка, следят ми изкъсо почивката, давам отчети докъде съм стигнала по 3-4 пъти на ден, като ако не съм напреднала колкото те искат, побучавам злобно отношение и мъмрене. Някои задачи са наистина трудни и колкото и да се старая ми трябва малко повече време за тях, но не ми влизат в положение.
Проблемът е, че не виждам изход от ситуацията. Доде жена след мен, семейна, но тя постоянно е в отпуск/болничен и отсъства доста от работа, прехвърлят и нейните задачи на мен.
Всички други са преди мен постъпили в екипа. Също съм чувала подмятания от сорта на "да бачкат младите", което е нормално, но вече 2 години правя всички най-гадни задачи, докато другите скатават. Отношението е отвратително, 29-годишната ми шефка се прави постоянно, използва пасивно-агресивни думи, за да си знам мястото. На екипните срещи се опитва да изпъква на мой гръб, шегува се с мен, изтъква все колко е по-умна от мен, как била знаела повече. Имала повече опит, а като има мъже наоколо, сякаш още повече се опитва да изпъква и съответно да ме омаловажава. Никакво уважение. Когато се събирам с тях, доста често ме игнорират, почти никой не говори с мен.
Искам да попитам, за да съм наясно, какви са привилегиите на старите кучета по-точно. Как мога да се измъкна от тази ситуация? Тормозът от тяхна страна може ли да спре някога и ако да, какво трябва да се случи? Искам да вметна, че местата са точно заети и не очаквам да наемат нов човек скоро.
|
| |
|
|
| |
|
|
| |
|
|
| |
Коментари |
|
 Вземи последните коментари по RSS |
| |
|
|
| преди: 1 месец, 1 ден hash: 975b18481d |
|
1. Няма нищо общо с това кой е старо куче или не. Има общо с това дали даденият човек е bully или не. Ти няма да си и затова си така. Мълчиш си, изпълняваш и се оставяш да те мачкат.
Сто процента този тормоз е от жени. И то от недолюбвани от мъжете си вкъщи. Или изнервени майчета. Но най-вече страдащи от липса на мъжко внимание. Затова и твоята шефка се пъчи пред мъжете за твоя сметка. Може да си физически по-красива, по-слаба, по-добре облечена от останалите жени във фирмата и затова. Съмнява ме това отношение да е от мъже, някакси те не биха унижавали така.
Можеш да се измъкнеш като ги бъзикаш като ти се зъбят. Една усмивка и най-вече смях карат агресорът да се засрами понякога. Прочети някое психотехника за справяне с опоненти, има доста в нета като стойка, интонация и т. н. От две години работиш там, не си новак. Като ти прехвърлят задачите на отсъстващото майче, говори с шефа за повече заплата.
Ако е толкова нетърпимо, търси си друга работа.
|
| преди: 1 месец, 1 ден hash: 5ef7689e2a |
|
2. Все едно говориш за администрацията в УНСС. Напускай.
|
| преди: 1 месец, 1 ден hash: bdf07b0b85 |
|
3. Първо уточни за държавна работа ли става въпрос или за частна фирма, защото разликите са големи.
Ако си на държавна работа не могат да те махнат лесно и може да почваш и ти да си показваш рогата. Например да отказваш на колегите да им се отчиташ, а само на началника си. Може да пуснеш жалба или сигнал срещу тях - може и анонимен за тяхни нередности. Може да ги почнеш с болнични нон-стоп. До 6 месеца на година има право мисля. Ако ти кажат обидна дума - директна жалба срещу тях може да пуснеш и т. н.
Ако си в частна фирма е по-различно. Може да потърсиш по-големи началници и директно да се оплачеш, че задачите се разпределят неравномерно. Директно да кажеш на по-големите шефове за нередни практики, за мързеливи, за лошо отношение и т. н.
|
| преди: 1 месец, 1 ден hash: 9bd16ddace |
|
4. Аз смених 30 работни места и на всякъде е така. Най-готино се работи без колеги. Иначе не смятам, че като си, , старо куче, , ти се полагат повече привилегии. Съвета ми е да поговориш с началството и да обясниш за ситуацията и, че ако това не спре ще се налага често да си болничен заради, , бърн аут, , тоест психическо претоварване. Ако не вземат мерки, започвай да си взимаш болничен. И така те ще се принудят да оправят ситуацията в най-лошия случей може да останеш без работа. Но ще си потърсиш друга и така.
|
| преди: 1 месец, 1 ден hash: 61067750c0 |
|
5. Приеми го като предизвикателство. С трудните и отговорни задачи растеш и се развиваш много бързо и в един момент ще се окажеш много по-подготвен и важен кадър от т. нар. "стари кучета". Ако и вече не си ги надпреварила. Ако и вече не си ги изпреварила. Лошото е, че като усетят, че си много по-добра от тях, съвсем ще се озлобят, ама това са рисковете за съвестния работник. Другият вариант е да се превърнеш в посредствена квачка като тях, да се приобщиш към токсичното им стадои като дойде по-млада колежка, да си изкараш натрупаното на нея. Ама не е гот, сещаш се
|
...
| преди: 1 месец, 23 часа hash: af346f465f |
|
6. Към номер 4, а и другите читатели ако знаят,
В България, а и в други държави издават ли се болнични за бърнаут? Какво точно пише на такъв тип болнични? От мой опит, не знам да се издава такъв болничен, в такъв случай молиш личния да ти пусне болничен с каквато и да е измислена диагноза ли (например вирус, главоболие, и тнт. )?
|
| преди: 1 месец, 23 часа hash: af346f465f |
|
7. Ако бях на твое място, да съм напуснала max до 6тия месец.
|
| преди: 1 месец, 18 часа hash: 1f99991eb3 |
|
8. Здравейте,
не става въпрос за държавна работа. И да, става въпрос за тормозене от жени, 2-3 шефката (на по-високите позиции). Поне, по това, което съм видяла, старите кучета имат привилегията да се скатават, да правят сложните задачи по-дълго време без да им се казва нищо. Отношението пред всички е по-уважително, по-добронамерено. Ако те объркат нещо, няма проблеми.
Мен например ми следят изкъсо точно да не се скатавам, както правят те. Тъй като според тях трябва да се докажа в екипа. На екипните срещи на живо, поне шефката ми постоянно се изтъква колко разбирала повече от мен по повечето теми. Държи постоянно да присъствам, но не се държи добре с мен. Отделно, бяха обсъждали по едно време, че не било хубаво да се делим на стари/нови кучета, но отношението не се е променило.
Колко време трае това доказване, когато си нов в екип?
От авторката
|
| преди: 1 месец, 9 часа hash: b25c3c9017 |
|
9. Аз съм на 27 и нямам нито един ден работен.
Стаж: 00. 00. 00
Всичко е до характер.... не до стаж...
М-27
|
| преди: 1 месец, 16 мин. hash: d91ea69ca7 |
|
10. 8, щом е само от жени е ясна работата. Не е до стаж, а до характер. И женска злоба и завист. Затова с жени не бива да се работи.
Това ще да са женици, недолюбвани вкъщи. С мъже, на които гък не могат да кажат и затова на работа се правят на тежкарки. Защото другаде нямат талази възможност. Във всеки колектив има такива. Тъжно е, но и смешно колко ниско падат.
Просто ги игнорирай, колкото е възможно. Говори спокойно. Агресорите изпитват наслада като видят, че ти влияят. Ако те гърбят с повече работа, искай повече заплащане. Не пречи да видиш и някоя и друга обява за работа.
Не си новак. Новак е някой от месеци.
|
...
| преди: 29 дни, 22 мин. hash: c4f8f053dc |
|
12. Индивидуално е, както ти харесва на теб.
|
|
|
|
| Коментари очaкващи одобрение: няма |
| ... |
|
|
|
|
