Електронни ваучери за храна
преди: 1 месец, 2 часа, прочетена 320 пъти
Здравейте,

В случай че има неизползвана сума в картата с ваучери, когато служител напуска, тя не се губи, нали? Картата би следвало да остане активна и да може да се ползва? Срокът й на валидност не е изтекъл.

Има ли право фирмата да поставя срок за използване на ваучерите?

Коментари	Добави Коментар!
Вземи последните коментари по RSS
Изпрати ми имейл, ако някой добави коментар към тази история (какво е това?)   Email:

преди: 29 дни, 14 часа hash: 4ce40e9bc6

гласове: 1 2 3 4 5   (1 гласа)

1.   Картата остава активна и заредената сума в нея също. Можеш да я използваш и след прекратяване на договора, няма да ти я блокират, просто няма и да ти я зареждат повече, това е.

 

...

преди: 29 дни, 13 часа hash: da6a431181

гласове: 1 2 3 4 5   (2 гласа)

2.   Картата не се връща на работодателя, значи сигурно си важат. Друго не разбирам, ваучери приемат вече къде ли не, всичко е толкова скъпо, инфлацията при храните е огромна, че дори и максималната сума от 200 лв да си получавал, как успя да натрупаш ваучери!? То на промоция 1 шоколад вече е над 3 лв, домати по 4. 50, кисели млека, хляб, закуски се покачват постоянно. Какво ядете?

 

...

преди: 29 дни, 13 часа hash: 0d5e13cfde

гласове: 1 2 3 4 5   (0 гласа)

3.   Провери в сайта на доставчика на ваучери - идънред и т. н. там си пише. Има срок за ползване, не е обвързан с това дали още работиш за компанията. Но има срок на ползване 6 месеца или година мисля. Провери в сайта на доставчика на електронния ваучер

 

...

горе^

преди: 29 дни, 10 часа hash: 5c69dec852

гласове: 1 2 3 4 5   (1 гласа)

4.   Виждаш на картата ти името на фирмата за ваучери влизаш в сайта им и четеш всичко което те интересува! Както работодателя не може да изтегли от банковата ти сметка парите които ти е превел така и не може да контролира ваучерите които са ти вкарани в твоя карта!!!

 

...