Проблеми на работното място - Spodeli.net


Нещата от живота...
 
Реклама


 Начало
 Правила
 Добави история!
 Контакт
 
Споделени истории (124642)
 Любов и изневяра (30687)
 Секс и интимност (14697)
 Тинейджърски (22078)
 Семейство (6788)
 Здраве (9790)
 Спорт и красота (4787)
 На работното място (3377)
 Образование (7450)
 В чужбина (1712)
 Наркотици и алкохол (1131)
 Измислени истории (802)
 Проза, литература (1773)
 Други (19414)
 Избор на редактора (156)
 
Полезно

Пакет за пълно възстановяване със зъбни импланти в рамките 5 работни дни. Опитен екип и зъботехници, венозна седация от анестезиолог, временни и постоянни мостове - фиксирана цена

Запознай се с актуалните цени на зъбни импланти в дентална клиника Смайл Дентал Сървисес

 

  

Споделена история от На работното място

Проблеми на работното място
преди: 11 години, 2 месеца, прочетена 2303 пъти
Здравейте искам да споделя и нямам къде и с кого та реших че точно тази форма е много добра . Преди година фирмата в която работех намаля обема работа и ме освободиха с още много хора .Минаха 10 месеца и трудно си намерих работа , но намерих проблема е че в работната ми позиция ме карат да върша неща които не ми влизат в длужностната характеристика ( говоря по принцип) защото такава не ми бе дадена от тук. След заплахата че ще се разделяме едва ли не след като нещата не бяха готови навреме се чудя как да продължа?
Само да вметна че преди мен тази дейност са я извършвали 3 ма души , който са напуснали. Даите съвет моля .

 
Сподели историята:
 
<< Предишна Случайна Следваща >>
 
 

Коментари

Добави Коментар!
Вземи последните коментари по RSS
 
Изпрати ми имейл, ако някой добави коментар към тази история (какво е това?)
 
Email:
  ... ... ...
Коментари на страница: Най-отгоре:

преди: 11 години, 2 месеца
hash: da3dec1658
гласове:
1 2 3 4 5
  (305911 гласа)

1.   Прочетох го няколко пъти, за да го разбера. Хора, ползвайте запетаи, моля!

Два варианта - търпиш, защото законите са така направени, че работодателят винаги може да те махне, когато си поиска и то без да те обезщетети. В краен случай ще намери 2-3 лъжесвидетели (демек подлизурковци от работата) и ще те уволни дисциплинарно. Бъди сигурен/а, че колкото и да се стараеш на такива "работодатели" тип робовладелци, не можеш да им угодиш. Втори вариант - намираш си друга работа и напускаш.

 
  ...
преди: 11 години, 2 месеца
hash: eb0a128187
гласове:
1 2 3 4 5
  (252444 гласа)

2.   Търси си нова работа докато си още тук.

 
  ...
преди: 11 години, 2 месеца
hash: 092944c867
гласове:
1 2 3 4 5
  (223330 гласа)

3.   Благодаря за отговорите така и, ще направя, ще си търся друга работа. Явно номер 1 е прав няма угода на такива.

 
  ... горе^

Коментари очaкващи одобрение: няма
...

Коментари, които са написани неграмотно, с латински или главни букви няма да бъдат добавени!

1. Бъди полезен на другите с коментара си!
2. Хейтъри не се толерират!
3. Обидните квалификации не са аргумент :-)
4. Пазете мъдростта за себе си, другите имат нужда от съчувствие!

Знаете ли, че след символите запетая и точка винаги следва интервал?   [ Да ]   [ Не ]

При нас коментарите се одобряват ръчно. Въведи своя имейл адрес и ще получиш известие, когато бъде публикуван нов коментар.(какво е това?)



Copyright © 2007 Spodeli.net
eXTReMe Tracker