Споделена история от На работното място |
Стаж
преди: 9 години, 6 месеца, прочетена 1346 пъти
Привет, имам запитване което е насочено най вече към хората със собствен бизнес, или работещи във администрация! Тази година съм втори курс, уча във Икономически Университет. (Малък град, Икономика, мисля че не е нужно да споменавам кой е университета ). Тъй като нямам възможност да започна работа различна от барман, мисълта ми е мога ли да стажувам да речем във някоя адмистрация, фирма, предприятие без да ми се плаща. Единствено стажа ми е важен. Така на пример, трети и четвърти курс, мога да натрупам, известен стаж. Четох някаква нормативна уредба, при която работодателя е задължен да плаща на стажанта минимална заплата и осигуровки. Смятам че това не устройва работодателите, все пак ако има точен брой кадри, за какво му е допълнителен човек. Въпросът ми е, може ли да се назначи по подобен начин човек? ! Искам единствено да натрупам стаж, не търся заплащане или осигуровки. Възможно ли е? Благодаря ви предварително!
п. п Моля Модераторите да публикуват темата ми, благодаря и на вас предварително! :)
|